在拉勾招聘發布的《壹線及新壹線城市女性洞察報告》中，2023年，壹線及新壹線職場女性平均月薪為18903元，男性為22371元。
根據國家統計局公布的2021年平均工資數據，2021年全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資為106837元，2021年全國城鎮私營單位就業人員年平均工資為62884元。這個平均數據遠遠低於招聘平臺發布的平均數據。
顯然，招聘平臺發布的統計數據高得離譜，這不僅僅是壹個“平均”的問題，其統計樣本和統計數據，決定了統計結果從來不代表普通大眾。
以hook招聘的數據為例。報告顯示，其數據采集樣本來自北京、上海、深圳、廣州四個壹線城市和杭州、成都、武漢、南京、蘇州五個新壹線城市。據《北京青年報》報道，該數據樣本主要為招聘用戶，81%的學歷為本科、碩士，大專及以下不足兩成。從工作年限來看，80%的用戶有2年以上的互聯網工作經驗，所以整體薪資水平相對較高。拉勾招聘還公布了數據抽樣調查，樣本量8437人，有效數據2583份。
特定群體和少量樣本得出的結論不符合大眾認知，也就不足為奇了。