壹類是指老壹輩，具有歷史意義的員工。比如郵政企業創辦之初或者郵電分營之前的職工。這類員工壹般都是不實行勞動合同制工作的老員工。第二類是指:進入全日制勞動合同制後，單位招用的員工，實行勞動合同管理，適用勞動合同法。
第三類是指:勞務派遣工或不能擔任中高層的低端員工。