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教師招聘面試考官會提問壹些什麽樣的問題?

問題壹:當在妳上課時,壹個學生在傳紙條,妳怎麽辦?

答案:

1、用眼神暗示他,引起他的註意,讓他聚精會神的聽課。

2、邊講課邊走到他的課桌邊,用手敲打他的書桌,提示他,讓他聚精會神的聽課。

3、課後把他叫到辦公室,給他講清楚,傳紙條的危害,讓他今後註意上課認真聽講。

其實這是壹個開放性試題,答案不唯壹,只要圍繞這三個要點,說法正確就可以。

問題二:學生早戀怎麽辦?妳支持學生早戀嗎?

參考答案:

“不支持,但也不生硬地反對。先了解學生情況,分析早戀的原因。通過在班上開展討論,讓學生明白青春的可貴,愛情的神聖——很多人只是因為空虛,寂寞,貪玩而隨便、不負責任地把愛情當遊戲……有必要的話,可以找學生單獨談話,動之以情,曉之以理。”

討論:我會和他/她討論如何對待這種“愛慕”,而不能叫愛情。

我比較喜歡私下溝通,上升到班級討論會不會讓孩子難為情呢?

這也是人生壹道彩虹!

問題三:妳對工資和福利有什麽期望?

答:我對工資沒有硬性要求。我相信貴校有壹個薪酬標準,在處理我的問題上會友善合理。我註重的是找對工作機會,所以只要條件公平,我則不會計較太多。

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